Verständnisförderung
Mitarbeitende mit Potenzial – 50plus
Wir suchen Mentoren für «Tandem 50plus Aargau»
Im Projekt «Tandem 50plus» werden Arbeitssuchende zwischen 50 und 60 Jahren bei der Rückkehr in den Arbeitsmarkt unterstützt. Dafür suchen wir berufserfahrene, gut vernetzte Menschen, die die Stellensuchenden während vier Monaten (4 bis 10 Stunden monatlich) begleiten.
Seit 2015 betreut Benevol Aargau im Auftrag des kantonalen Amts für Wirtschaft das Programm «Tandem 50 plus». Bereits in den ersten zwei Jahren konnte Benevol Aargau 213 «Stellensuchende über 50» im Aufnahmegespräch kennenlernen und insgesamt 118 Tandems bilden. Von den abgeschlossenen Tandems haben zwei Drittel – rund 65 Prozent – der Stellensuchenden eine Anstellung oder eine Anschlusslösung gefunden. Weitere Informationen finden Sie im Kurzfilm oder auf www.tandem-ag.ch. Interessierte Personen können sich auf dieser Webseite als Mentorinnen oder Mentoren anmelden.
Das grosse Potenzial der Menschen ab 50
Das erprobte Können und die langjährige Berufserfahrung sind die grosse Stärke der Arbeitnehmenden über 50, das auch in Ihrer Firma zur Entfaltung kommen kann. Der Kanton Aargau betreibt dafür das Portal «Potenzial 50plus».
www.potenzial50plus.ch
Fachkräfte-Potenzial mobilisieren
Verschiedene Initiativen und Best-Practice-Beispiele zur Mobilisierung des inländischen Arbeitskräfte-Potenzials finden Sie auf der vom Schweizerischen Arbeitgeberverband betriebenen Website www.zukunft-arbeitsmarkt.ch.
Die Fünf Säulen des Arbeitskräfte-Potenzials
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